Dernier atelier avec l'Organisation Internationale du Travail sur la Diversité, l'Égalité et l'Inclusion au Qatar

Nous avons le plaisir de vous inviter au dernier atelier de notre série exclusive, en partenariat avec l’Organisation Internationale du Travail (OIT)

Nous avons le plaisir de vous inviter à une série d'ateliers exclusifs, en partenariat avec l'Organisation Internationale du Travail (OIT), sur la Diversité, l'Égalité et l'Inclusion (DEI).

Ces sessions sont conçues pour fournir des outils pratiques et des connaissances stratégiques afin d'intégrer les principes DEI dans vos politiques et pratiques d'entreprise.

Ce dernier module regroupera deux axes stratégiques essentiels :
🔹 Intégration des principes DEI dans la politique d’entreprise : élaboration d’un plan d’action concret et gestion du changement.
🔹 Vente de la DEI à la direction : comment convaincre les décideurs de l’importance de la DEI pour la performance et la durabilité de l’entreprise.

Cette session clôture une série de quatre ateliers interactifs conçus pour fournir des outils pratiques et un cadre stratégique afin de faire progresser la culture inclusive dans le contexte économique du Qatar.

Pourquoi participer ? Ces ateliers vous permettront d'améliorer la culture d'entreprise, de renforcer vos pratiques de recrutement, de favoriser l'inclusion dans les secteurs dominés par les hommes, et d'aligner vos politiques avec les standards mondiaux de l'OIT. C’est un excellent moyen d'assurer une croissance durable et responsable pour votre organisation dans le contexte qatari.

Nous espérons vous compter parmi nous pour cette série enrichissante.

Pour plus d'info, contacter cszul@ccifq.com.

ILO